
Wie gelingt Hybrid Work?
Homeoffice und Hybrid Work sind gekommen, um zu bleiben. Aber wie viel davon ist sinnvoll, wenn Führungskräfte auch für den Zusammenhalt und die Zugehörigkeit sorgen müssen? Wir sprechen über Unternehmen, die ihre Mitarbeitenden zurück ins Büro holen, und solche, die auf Flexibilität setzen. Wir diskutieren, welche Balance zwischen Präsenz und Remote-Arbeit sinnvoll ist – für Teams, Unternehmen und die persönliche Produktivität.